Digital Recruiting & Online Marketing

Effektive Mitarbeitergewinnung durch digitales Recruiting & mehr Umsatz durch Online Marketing

Digital Recruiting, Online Marketing & Consulting

Leistungen

Wir helfen vorrangig IT- und Softwareunternehmen dabei, ihr Recruiting so zu optimieren, dass Stellen innerhalb weniger Wochen besetzt werden können ohne teure Personalvermittler oder zeitraubenden Stelleninseraten.
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Digital Recruiting

Wir helfen Ihnen dabei, schwer zu besetzende Stellen innerhalb weniger Wochen zu besetzen ohne teure Personalvermittler oder zeitraubenden Stelleninseraten. Sie haben das Problem, nicht mehr weiter wachsen zu können aufgrund von fehlenden Fachkräften oder Sie müssen bereits Aufträge ablehnen? Wir helfen Ihnen Ihre Traum-Mitarbeiter durch Digital Recruiting zu finden!

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Online Marketing

Nutzen Sie die Vorteile von bezahlter Werbung in Suchmaschinen wie Google oder sozialen Medien wie Facebook und Instagram. Durch Online Marketing erreichen Sie auf effiziente Weise neue Kunden und steigern Ihren Umsatz. In Kombination mit einem ausgeklügelten Google Firmeneintrag erreichen Sie auf effiziente Weise neue Kunden und steigern Ihren Umsatz.

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Consulting

Wie positioniert man sein Unternehmen online, um dauerhaft Mitarbeiter und Kunden zu gewinnen? Längst sind es nicht mehr ausschließlich die bekannten Weltkonzerne, die die Onlinewelt dominieren. Vielmehr können auch Sie als klein- bzw. mittelständisches Unternehmen von den unendlichen Werbe- und Präsenzmöglichkeiten des Internets profitieren. Wir beraten Sie gerne!

Matthias Kefer

On Solutions

Aus der IT für die IT

Als ausgebildeter Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung und als Bachelor of Arts in Informationsmanagement kennt Matthias Kefer die Herausforderungen der IT- und Softwarebranche.

Oftmals stoßen die klassischen Personalgewinnungsmaßnahmen an ihre Grenzen und bringen nicht mehr die erhofften Ergebnisse. Es gibt schlicht und ergreifend zu wenige Bewerbungen und die Qualität der Bewerbungen lässt auch oft zu Wünschen übrig.

Daraus ergeben sich oft folgende Herausforderungen für IT und Software Unternehmen aufgrund von fehlenden Fachkräften:
– Es wird zunehmend schwieriger Deadlines einzuhalten und Kundenerwartungen zu erfüllen
– Sie können im Moment mangels Mitarbeiter nicht mehr wachsen und es wird zunehmend schwieriger sich nachhaltig am Markt zu platzieren
– Durch die wachsende Belastung der bestehenden Mitarbeiter sinkt die Arbeitsmoral innerhalb der Firma

Deshalb haben wir eine Methode entwickelt, mit der Sie schwer zu besetzende Stellen in der IT innerhalb weniger Wochen besetzen können ohne teure Personalvermittler oder zeitraubenden Stelleninseraten.

Falls das spannend für Sie klingt, können wir uns gerne in einem kostenlosen Erstgespräch Ihre aktuelle Situation ansehen und herauszufinden ob und wie wir Ihnen maximalen Mehrwert liefern können und Sie beim Thema Recruiting unterstützen können.

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Ein Auszug aus unseren Kundenprojekten

Referenzen

Das Sagen unsere Kunden

"Wir danken Herrn Kefer für die sehr gelungene Umsetzung und den Aufbau unserer Firmenhomepage. Außerdem hat Herr Kefer für uns das Online Marketing übernommen, welches einen spürbaren Anstieg der Auftragslage ermöglicht hat. Wir können On Solutions absolut weiterempfehlen und freuen uns weiterhin auf eine gute Zusammenarbeit."
Manuel Matt
Matt GmbH
"Wir möchten uns hier für die gute und professionelle Zusammenarbeit bedanken. Innerhalb kurzer Zeit konnten wir ausgeschriebene Stellen mit tollen neuen Kollegen besetzen.
Wir werden auch zukünftig bei der Suche nach Fachkräften auf On Solutions zurückgreifen und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!"
" Kompetente Beratung, coole & frische Ideen und eine schnelle Umsetzung.
Wir sind sehr begeistert und freuen uns über unsere neue Website. Wir können On Solutions auf jeden Fall weiterempfehlen - hier kann man Nichts falsch machen. "

Wir freuen uns auf Ihre Anfrage

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